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Curso Gestão de CIPA

Sumário do curso

Gestão de CIPA

O treinamento aborda as principais questões que compõe a atividade do membro de CIPA tais como: dimensionamento e funcionamento da CIPA, elaboração do mapa de riscos, ferramentas para análise de acidentes (diagrama de Ishikawa e os 5 Porquês), condução do processo eleitoral da CIPA, campanhas (prevenção da AIDS e SIPAT) e noções de legislação trabalhista relacionadas a CIPA entre outros.

Principais objetivos

Capacitar os trabalhadores na gestão da CIPA, para que possam contribuir de forma efetiva para a adequado funcionamento dessa Comissão.

Aplicações futuras

Possibilitar que os trabalhadores possam orientar os trabalhos da CIPA visando o seu efetivo funcionamento.


Conteúdo

Carga Horária: 16 horas

  • a) CIPA histórico ,constituição, e dimensionamento
  • b) Planejamento das atividades a serem desenvolvidas pela CIPA
  • c) Plano de Trabalho da CIPA
  • d) Diagnóstico das atividades da CIPA
  • e) Mapa de Riscos
  • f) SIPAT
  • g) Inspeções
  • h) Campanhas Permanentes (alcoolismo, tabagismo, HIV)

Perguntas Frequentes

Este curso poderá ser feito na modalidade EAD?

Sim a Nota Técnica nº 54/2018/CGNOR/DSST/SIT – MTE aprova a utilização do EAD (ensino à distância) para treinamentos relacionados à SST.

Já fiz esse curso anteriormente, preciso fazer de novo?

Sim, é recomendado que o trabalhador faça um treinamento de reciclagem sempre que ocorrer alterações de procedimentos ou novas situações que venham a trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.

A quem este treinamento é recomendado?

A todo novo membro e a todos os colaboradores da CIPA.

Existe algum pré-requisito para a realização deste treinamento?

Conhecimento técnico básico, facilidade de comunicação e relacionamento, atenção para detalhes, aderência aos procedimentos.

Qual é a duração e em qual período o treinamento deverá ser realizado?

O treinamento terá carga horária de dezesseis horas, e poderá ser realizado durante o expediente normal da empresa.

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